Gestionnaire RH H/F - Sinclair Ressources

Créé en 2004, Sinclair Ressources propose à ses candidats l'accès à des offres d'emplois en intérim, CDD ou CDI. Le Consultant que vous rencontrerez dispose d'une double expertise : il est à la fois spécialisé sur les métiers pour lesquels il recrute et dédié à une zone géographique afin de vous offrir la meilleure proximité possible. Actuellement, nous recherchons pour notre client, société de 200 collaborateurs située à Asnières-sur-Seine, accès Gare Asnières-sur-Seine, un(e) Gestionnaire RH H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois pour un remplacement maladie.
Rattaché(e) au Responsable RH et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont : 1. Administration du personnel (ADP - hors paie) / Gestion des dossiers collaborateurs (entrées, mouvements, sorties). / Rédaction et suivi des contrats de travail, avenants, et documents contractuels. / Suivi des périodes d'essai. / Gestion des absences, arrêts et divers suivis administratifs. 2. Onboarding / Offboarding / Organisation complète de l'onboarding. / Préparation des parcours d'intégration et coordination avec les managers. / Création des profils dans le SIRH. / Gestion des départs : documents de sortie, matériel, clôture des accès. 3. Gestion du SIRH - Workday / Administration quotidienne de Workday : mises à jour, workflows, suivi des données. / Support aux utilisateurs internes. / Participation à l'amélioration continue des processus SIRH. 4. Relations externes / Gestion des contrats d'intérim : suivi des besoins, relation avec les agences, validation des relevés d'heures. / Médecine du travail : suivi des visites, planification, conformité réglementaire. 5. Support RH général / Répondre aux questions des collaborateurs. / Participation aux projets RH transverses. / Production de reporting ponctuels (effectifs, données RH).

Votre profil : - 5 ans d'expérience minimum en RH ou ADP. - Maîtrise impérative de Workday. - Anglais courant minimum B2 - Très bonne organisation, sens du service, autonomie. - Personne proactive et orientée solution. - Aisance sur les outils SIRH & bureautiques. Rémunération : 35 à 38 K€ sur 12 mois Poste à pourvoir immédiatement

• Anglais
• Amélioration continue
• Autonomie
• Intégration des salariés
• SIRH
• Contrat de travail
• Gestion du personnel